Spécialiste de l’évaluation, du conseil et de la formation

Une équipe à votre écoute : 04 78 53 28 09

Pour soutenir le développement du cabinet et renforcer notre capacité à satisfaire les besoins et les attentes de nos clients et partenaires, nous recherchons un Consultant – Formateur.

Chez nous un Consultant-Formateur accompagne les projets de nos clients en se référant aux outils et aux méthodes définis au sein du cabinet. Il adapte chacune de ses interventions aux spécificités du contexte et des acteurs.

Ses principales activités sont :

détails de l’offre

Préparation des interventions

Analyse les besoins et les attentes des clients 

Élabore des programmes d’intervention

Conçoit et adapte les méthodes et les outils de formation et d’accompagnement adaptés aux situations et aux publics

Réalisation des actions de formation, d’évaluation et de conseil

Conduit et participe aux actions de conseil et d’évaluation selon des méthodes validées par le cabinet

Anime des formations (intra et inter) dans le respect des engagements de qualité

Organise l’évaluation des actions conduites

Analyse les résultats de ses actions et propose des améliorations

Développement des activités et de la qualité de service

Développe son réseau professionnel à l’aide des moyens mis en œuvre par le cabinet

Entretien les relations partenariales et commerciales avec les clients du cabinet sur son territoire en lien avec la direction

Se montre force de proposition (produits de formation et de conseil, supports et outils d’animation, supports de communication auprès des clients et prospects)

Entretient ses connaissances par une veille technique et réglementaire, une participation à des formations et séminaires

Participe aux productions du cabinet et contribue au développement de son activité et de son image : publications, articles, travaux dans des réseaux professionnels…

Fonctionnement du cabinet

Participe aux réunions d’équipe mensuelles et séminaires de travail organisés au siège du cabinet

Conduit des projets et mène des travaux thématiques confiés par la direction

Participe à la dynamique d’amélioration du fonctionnement, des outils et des méthodes du cabinet

Par délégation de la direction, représente le cabinet sur son territoire et dans des évènements spécifiques

Contribue à la bonne dynamique générale et au plaisir professionnel de l’équipe par son attitude positive et bienveillante

diplômes & Compétences

La réussite dans le poste de Consultant-Formateur nécessite des capacités élevées d’analyse et d’adaptation, une aisance dans les relations humaines . De plus, sans un goût prononcé pour la nouveauté et le développement de ses connaissances il est difficile de s’épanouir dans le poste.

Les déplacements sur les sites de nos clients doivent s’intégrer dans votre équilibre personnel, voire familial.

Basé à Paris, Lyon ou Marseille, ce poste sera confié à une personne titulaire d’un diplôme de niveau 7 (Bac+5) en lien avec nos activités et disposant d’une expérience dans le recrutement, la formation ou le conseil en organisation.

En savoir plus sur l’association

Le cabinet RH & organisation (www.rh-organisation.fr) accompagne les acteurs de l’économie sociale et solidaire. Nous réalisons des actions de formation, du conseil aux gestionnaires et aux dirigeants, de l’appui au recrutement et des missions d’évaluation de la qualité de fonctionnement et de service. Notre équipe est présente à Paris, Lyon et Marseille et intervient sur l’ensemble du territoire national.

Nous partageons des valeurs de simplicité et d’authenticité dans nos relations et nos interventions. Nous sommes engagés dans la réussite des missions que nous menons dans le respect de tous les acteurs.

type de contrat

CDI Temps plein
35 heures

Poste à pourvoir : dés que possible

Merci d’envoyer votre dossier de candidature, sous la réf. CF-APEC, à notre directeur, Sylvain Jouve, par mail consultant2022@rh-organisation.fr

rémunération

Rémunération selon expérience 

s’inscrire à notre lettre d’information

Recevez chaque mois notre lettre portant sur des sujets qui nous tiennent à coeur et que nous souhaitons partager avec vous.

Postuler à l’offre

Merci de bien vouloir renseigner les champs et de nous faire parvenir votre Curriculum Vitae :

* champs obligatoires

nos atouts

les autres offres disponibles

Un Responsable Qualité (H/F) à 1,00 ETP, en CDI, CCN66, classe 2, niveau 1

A compter du 1er avril 2021. Poste basé au siège de l’association CPRH à Saint Thibault les Vignes (77)
Sous l’autorité du Directeur Général, le Responsable Qualité anime et coordonne les activités d’évaluation et de démarche qualité, participe au développement des projets de création, transformation, extension des établissements et services.

Il assure le pilotage de la démarche qualité et contribue à la mise en œuvre ou à la coordination des projets pour l’ensemble des établissements et services de l’Association.


recrutement-offre-1


En savoir +

POSTE POURVU | DIRECTEUR ADMINISTRATIF ET FINANCIER (H/F) CDI

Sous la responsabilité de la direction générale de l’association et en coopération avec les directeurs(trices) des établissements et des services, vous avez pour mission d’assurer l’organisation administrative, budgétaire, comptable ainsi que la gestion des moyens mutualisés de l’Association.

Avec l’équipe du service (4 comptables), que vous encadrez et coordonnez, vous assurerez notamment :


recrutement-offre-2


En savoir +

DIRECTEUR DEVELOPPEMENT ET QUALITE (H/F) CDI – POSTE CADRE CLASSE 1 NIVEAU 1 DE LA CC66

Sous l’autorité du Directeur général et en collaboration étroite avec un Directeur Administratif et Financier et des Systèmes d’Information, une Responsable des Ressources Humaines et de la Sécurité, un Responsable Habitat, et l’équipe du siège, vous conduirez avec 7 Responsables opérationnels et 9 coordinateurs le développement des activités et projets des services ainsi que la démarche d’amélioration continue de la qualité de l’association.

A ce titre, vous êtes membre de la direction de l’association. Vous supervisez, fédérez et êtes responsable des activités sociales de l’association.


recrutement-offre-5


En savoir +


Voir toutes nos offres d’emploi