Spécialiste de l’évaluation, du conseil et de la formation

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RIVHAJ est une association d’insertion par le logement basée à Vienne qui assure : Accueil, Information, Orientation, hébergement, accompagnement social et mesures APJM pour les 16-30 ans. Hébergement d’Urgence et lieu d’accueil, d’écoute et d’orientation pour les Femmes Victimes de Violences (FVV).

InterMédiation Locative (IML) avec une AIVS (Agence Immobilière à Vocation Sociale). Mesures d’Accompagnement Social lié au Logement (ASL) tous publics.

L’ouverture d’un CPCA est prévue prochainement.

détails de l’offre

Les principales activités du poste proposé sont

Animer et encadrer l’équipe pluridisciplinaire

Accompagner le développement des compétences des travailleurs sociaux

Assurer le bon fonctionnement du service, la sécurité des biens et des personnes, la qualité de l’accueil et des prises en charge

Organiser et contribuer à la réalisation d’entretiens, d’activités collectives auprès du public accueilli

Effectuer le suivi des projets et formaliser des bilans réguliers pour rendre comptes des activités, des résultats, des difficultés rencontrées à la direction, aux partenaires, aux financeurs…

Garantir le cadre de l’accompagnement des personnes

Valider les entrées et sorties d’hébergement

Entretenir les relations partenariales dans le cadre des dispositifs de l’association

Participer à des groupes de travail et à des commissions sur le territoire

diplômes & Compétences

Le poste sera confié à une personne disposant d’une formation de niveau 6 (CAFERUIS ou équivalent), démontrant des aptitudes à l’encadrement d’équipe et la prise de responsabilités, une aisance relationnelle et rédactionnelle, des compétences en gestion administrative et locative.

La réactivité, la rigueur et la volonté de découvrir et d’apprendre sont des qualités indispensables pour réussir dans le poste.

Une expérience professionnelle dans l’insertion par le logement est fortement appréciée.

En savoir plus sur l’association

RIVHAJ est une association d’insertion par le logement basée à Vienne qui assure : Accueil, Information, Orientation, hébergement, accompagnement social et mesures APJM pour les 16-30 ans. Hébergement d’Urgence et lieu d’accueil, d’écoute et d’orientation pour les Femmes Victimes de Violences (FVV). InterMédiation Locative (IML) avec une AIVS (Agence Immobilière à Vocation Sociale). Mesures d’Accompagnement Social lié au Logement (ASL) tous publics. L’ouverture d’un CPCA est prévue prochainement.

type de contrat

CDI Temps plein
35 heures

Poste à pourvoir : dés que possible
Référence de l’offre :  

Merci d’envoyer votre dossier de candidature (lettre de motivation et C.V.) par mail : 

rémunération

Rémunération selon expérience 

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Postuler à l’offre

Merci de bien vouloir renseigner les champs et de nous faire parvenir votre Curriculum Vitae :

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nos atouts

les autres offres disponibles

Un Responsable Qualité (H/F) à 1,00 ETP, en CDI, CCN66, classe 2, niveau 1

A compter du 1er avril 2021. Poste basé au siège de l’association CPRH à Saint Thibault les Vignes (77)
Sous l’autorité du Directeur Général, le Responsable Qualité anime et coordonne les activités d’évaluation et de démarche qualité, participe au développement des projets de création, transformation, extension des établissements et services.

Il assure le pilotage de la démarche qualité et contribue à la mise en œuvre ou à la coordination des projets pour l’ensemble des établissements et services de l’Association.


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POSTE POURVU | DIRECTEUR ADMINISTRATIF ET FINANCIER (H/F) CDI

Sous la responsabilité de la direction générale de l’association et en coopération avec les directeurs(trices) des établissements et des services, vous avez pour mission d’assurer l’organisation administrative, budgétaire, comptable ainsi que la gestion des moyens mutualisés de l’Association.

Avec l’équipe du service (4 comptables), que vous encadrez et coordonnez, vous assurerez notamment :


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DIRECTEUR DEVELOPPEMENT ET QUALITE (H/F) CDI – POSTE CADRE CLASSE 1 NIVEAU 1 DE LA CC66

Sous l’autorité du Directeur général et en collaboration étroite avec un Directeur Administratif et Financier et des Systèmes d’Information, une Responsable des Ressources Humaines et de la Sécurité, un Responsable Habitat, et l’équipe du siège, vous conduirez avec 7 Responsables opérationnels et 9 coordinateurs le développement des activités et projets des services ainsi que la démarche d’amélioration continue de la qualité de l’association.

A ce titre, vous êtes membre de la direction de l’association. Vous supervisez, fédérez et êtes responsable des activités sociales de l’association.


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